Résultats d’insertion 2026 : les ingénieurs diplômés de Télécom SudParis plébiscités par les entreprises

Les ingénieurs diplômés de Télécom SudParis confirment, cette année encore, leur excellente insertion professionnelle. L'enquête 2026 de la Conférence des grandes écoles (CGE), menée auprès de la promotion 2025, met en évidence une insertion rapide, de nombreux débouchés et des salaires attractifs dans les secteurs du numérique, de la data, de l'intelligence artificielle, de la cybersécurité et du conseil.

Avec deux cursus d'ingénieur, une formation généraliste (FISE) et une formation par apprentissage (FISA), Télécom SudParis forme des profils recherchés par les entreprises, capables d'évoluer dans des environnements technologiques complexes et internationaux.

Une insertion professionnelle rapide pour les ingénieurs Télécom SudParis

L'enquête menée entre février et avril 2026 auprès des diplômés de la promotion 2025 affiche un excellent taux de participation : 84,8 % des diplômés ont répondu à l'enquête.

Parmi les principaux indicateurs :

  • un taux net d'emploi de 78,2 % ;
  • 79,5 % des diplômés ont trouvé leur premier emploi en moins de deux mois ;
  • 93,6 % sont recrutés en CDI ;
  • 94 % occupent un poste cadre ;
  • près de 10 % travaillent déjà à l'international.

Les diplômés salariés en France perçoivent un salaire annuel brut moyen de 44 552 € hors primes et 47 594 € avec primes. Le salaire médian, primes comprises, atteint 45 000 €.

Ces résultats confirment la reconnaissance des compétences des ingénieurs Télécom SudParis sur le marché de l'emploi.

Formation ingénieur généraliste : des débouchés variés dans les secteurs du numérique

La formation ingénieur généraliste (FISE) rassemble la majorité des diplômés de Télécom SudParis avec 208 diplômés pour la promotion 2025.

Des recrutements rapides et des CDI majoritaires

Les diplômés FISE affichent :

  • un taux net d'emploi de 78,4 % ;
  • 81,8 % de premiers emplois trouvés en moins de deux mois ;
  • 93,9 % de CDI ;
  • 92,5 % de postes cadres.

La rapidité d'insertion est particulièrement marquante : plus de 70 % des diplômés avaient signé leur contrat avant même l'obtention du diplôme.

Le délai moyen de recherche d'emploi n'est que de 0,55 mois.

Des métiers au cœur des transformations numériques

Les diplômés rejoignent principalement :

  • les services numériques (46,8 %) ;
  • les sociétés de conseil et d'ingénierie (25,2 %) ;
  • les activités financières et d'assurance (8,1 %).

Les entreprises qui recrutent les diplômés Télécom SudParis sont parmi les acteurs majeurs du numérique et de l'industrie : Accenture, Amazon Web Services, Capgemini, Google, Microsoft, Orange, Safran, Sopra Steria, Thales, Wavestone ou encore JPMorgan.

Des profils recherchés dans cinq grands domaines

L'analyse des intitulés de postes occupés par les diplômés de la promotion 2025 fait apparaître cinq grands profils types :

Experts en IA et data science. C'est le profil le plus représenté. Les diplômés occupent des postes d'AI Engineer, Machine Learning Engineer, Data Scientist ou Data Engineer, aussi bien dans des entreprises technologiques que dans des secteurs plus traditionnels en pleine transformation.

Ingénieurs logiciels et développeurs. Développeurs fullstack, Software Engineers ou Tech Leads, ces profils couvrent un spectre large, du développement web aux systèmes embarqués, en passant par la santé numérique ou le jeu vidéo.

Architectes réseaux, cloud et DevOps. Ingénieurs réseaux IP, spécialistes 4G/5G, consultants DevOps ou SRE (Site Reliability Engineers) : ces diplômés gèrent et font évoluer des infrastructures critiques, souvent à l'échelle internationale.

Consultants en transformation digitale et cybersécurité. Un nombre croissant de diplômés s'oriente vers le conseil stratégique et opérationnel : transformation digitale, gestion des risques, gouvernance des systèmes d'information ou cybersécurité.

Analystes en finance quantitative et business strategy. Quantitative Analysts, Quantitative Traders ou Business Analysts : ces profils hybrides, à la frontière de l'ingénierie et de la finance, sont particulièrement recherchés dans les secteurs bancaire et financier.

Des salaires attractifs dès le premier emploi

Les diplômés FISE perçoivent un salaire brut annuel moyen de 44 579 € hors primes et 47 290 € avec primes.

Les rémunérations les plus élevées se situent notamment dans les secteurs de la finance, des services numériques et du conseil.

Formation ingénieur par apprentissage : une voie vers l'emploi immédiat

La formation ingénieur par apprentissage (FISA) confirme également la pertinence de son modèle professionnalisant. La promotion 2025 compte 22 diplômés.

Une forte professionnalisation grâce à l'alternance

Le cursus par apprentissage favorise une insertion directe dans l'emploi grâce à une expérience longue en entreprise.

Parmi les diplômés FISA :

  • le taux net d'emploi atteint 76,5 % ;
  • 90 % sont recrutés en CDI ;
  • 100 % occupent un poste cadre.

Un tiers des diplômés ont obtenu leur emploi directement via leur entreprise d'apprentissage.

Le délai moyen de recherche d'emploi reste très court : 1,42 mois.

Des débouchés dans les technologies et l'industrie numérique

Les diplômés FISA travaillent principalement dans :

  • les services numériques ;
  • l'industrie des TIC ;
  • la finance ;
  • le conseil en ingénierie.

Les entreprises qui recrutent les apprentis diplômés incluent notamment Microsoft, Banque de France, Ericsson, SNCF Réseau ou encore Safran Electronics & Defense.

Le salaire brut annuel moyen atteint 44 241 € hors primes et plus de 51 000 € avec primes incluses.

Une école reconnue par les entreprises du numérique

Les résultats de l'enquête illustrent la forte adéquation entre les formations de Télécom SudParis et les besoins des entreprises.

L'école bénéficie d'un positionnement reconnu dans les domaines stratégiques :

  • intelligence artificielle ;
  • cybersécurité ;
  • data science ;
  • réseaux ;
  • cloud ;
  • systèmes d'information ;
  • transformation numérique.

Les entreprises apprécient particulièrement :

  • la polyvalence des ingénieurs ;
  • leur capacité d'innovation ;
  • leur expertise technologique ;
  • leur aptitude à travailler dans des environnements internationaux.

Des diplômés présents en France et à l'international

Près de 10 % des diplômés travaillent à l'étranger dès leur premier emploi.

En France, les emplois se concentrent majoritairement en Île-de-France, premier bassin d'emploi numérique, tout en offrant des opportunités en régions.

Cette dimension internationale reflète l'ouverture de Télécom SudParis et la reconnaissance des compétences de ses diplômés à l'échelle mondiale.

L'insertion professionnelle en bref

Télécom SudParis, Insertion professionnelle 2026Écoles d'ingénieurs françaises 2026
Taux net d’emploi**78,2%77,5%
Emploi trouvé en moins de 2 mois79,5%80,4%
Statut cadre94%89,0%
CDI93,6%82,8%
Diplômés à l'international.10%8,1%
Salaire brut annuel médian toutes primes 45 000 €41 400 €

** Taux net d'emploi = (En activité professionnelle + En volontariat) / (En activité professionnelle + En volontariat + En recherche d'emploi)

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